北京互联网公司招聘信息最新
公司招聘设35岁门槛,人社局回应引关注!北京市人社局回应，企业招聘不得设置此类不合理年龄限制。经查询，该公司从今年1月起就在网上陆续招聘多个职位，“35岁以上勿扰”目前仅在人事专员岗位要求中出现。事实上，“35岁门槛”并非个例。一直以来，企业招聘设置年龄门槛现象较为普遍，在互联网等行业尤为明显。有专家是什么。
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百日千万招聘专项行动推出人工智能与互联网等专场本报北京7月14日电记者邱玥从人力资源社会保障部获悉，7月14日至7月20日，百日千万招聘专项行动推出人工智能与互联网、节能环保、快递、医疗卫生行业4个线上招聘专场，由相关行业协会、人力资源服务机构组织，共有921家用人单位参与，招聘需求超3.9万人次。人工智能与互联网等我继续说。
百日千万招聘专项行动推出线上招聘专场本报北京7月29日电(记者邱超奕)记者从人力资源社会保障部获悉：7月28日至8月3日，百日千万招聘专项行动推出现代服务、医疗卫生、连锁经营、互联网行业4个线上招聘专场，由相关行业协会、人力资源服务机构组织，共有2.5万家用人单位参与，招聘需求超91.6万人次。其中，现代服务行是什么。
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